Este cargo tem como missão realizar, conferir e organizar todos os documentos e procedimentos realizados em relação a contratação, demissão, férias, advertências, benefícios dos colaboradores.
**Responsabilidades e atribuições**
- Recolher e conferir a documentação do novo colaborador;
- Cadastrar nos sistemas e planilhas necessárias;
- Colher as assinaturas necessárias nos contratos, avisos, férias e demais documentos do setor;
- Programar e acompanhar a planilha de férias;
- Solicitar emissão das férias, quando necessários;
- Lançar nos sistemas as atualizações referentes aos colaboradores;
- Fechamento de folha de pagamento;
- Realizar geração de encargos sociais;
**Requisitos e qualificações**
- Ensino superior completo em ciências contábil ou áreas afins ;
- Vivência na área;
- Pacote Office
**Informações adicionais**
- Vale Alimentação;
- Vale Transporte;
- Vale Gás;
- Plano de Saúde;
- Convênio com Sest Senat;
- Cartão Multibenefícios;
- Seguro de Vida;