Gerenciar a área de Recursos Humanos, Departamento pessoal e SESMET; Planejar e desenvolver estratégias de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Cargos e Salários, Administração de Pessoal, Relações Trabalhistas e Sindicais, de acordo com as exigências legais e políticas da empresa; Elaborar ações de Pesquisa de Clima Interno para mensurar a satisfação dos colaboradores; Conferir folha de pagamento, férias e rescisão; Acompanhar os processos de documentação e ações relacionados ao SESMET; Apoiar os gestores e diretores na condução e gestão das pessoas através de orientações e feedbacks, dentre outras rotinas da área.
- **Salário**: R$ 5000,00 à R$ 6000,00
- **Horário**: 08:00 - 18:00
- **Dias de trabalho**: Segunda à Sexta
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$5.000,00 - R$6.000,00 por mês
**Benefícios**:
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira