**Requisitos obrigatórios**:
Ensino Superior Completo;
Dois (2) anos de treinamento técnico/Equivalente;
Experiência de manutenção preventiva em veículos à diesel, gasolina e sistemas hidráulicos;
Experiência na resolução de problemas e no diagnóstico de problemas automotivos;
Forte base de gestão, relações humanas e habilidades de comunicação são necessárias;
Experiência na análise e negociação de orçamentos;
Disponibilidade de viajar de duas a três noites por semana;
Habilidade com computador;
Inglês avançado será um diferencial.
**Principais responsabilidades**:
Selecionar, treinar e desenvolver fornecedores de manutenção para atender ao cronograma de manutenção da empresa;
Garantir que os reparos sejam concluídos adequadamente em tempo hábil a um preço justo;
Auditar faturas para todos os serviços e peças adquiridas;
Avaliar a necessidade de treinamento para os fornecedores e sugerir sua capacitação por meio de cursos internos;
Avaliar a eficácia dos serviços nos fornecedores homologados, sugerir melhorias ou mudanças conforme necessário para atender aos requisitos da empresa;
Inspecionar as condições mecânica, elétrica, pintura, funilaria e logomarca da frota afim de garantir a conformidade exigida em nossos padrões;
Garantir que os fornecedores possuam as instruções de trabalho corretas e controlar que os reparos sejam concluídos em tempo hábil;
Garantir que os acidentes com veículos sejam tratados de forma adequada e sejam encaminhados e acompanhados para que os reparos sejam feitos dentro do menor prazo possível;
Manter atualizados os registros de todas as manutenções acordo com os requisitos corporativos e regulatórios, monitorar os processos de garantia e check lists mantendo-os em arquivo conforme procedimento vigente;
Treinar e acompanhar os fornecedores quanto ao correto preenchimento e envio da documentação referente à manutenção de veículos;
Outras responsabilidades também são inerentes ao cargo como, participar de reuniões e projetos do Depto, viagens de treinamento, acompanhamento e suporte à auditorias, etc.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$8.000,00 - R$9.000,00 por mês