Resumo:
Responsável por auxiliar nas atividades diversas do departamento de recursos humanos relativas aos programas de treinamento e desenvolvimento de pessoal, recrutamento e seleção conforme procedimentos definidos e orientados, visando a maior eficiência e eficácia operacional desses processos.Você garantirá que nosso departamento de RH esteja organizado e funcione sem problemas para atrair, contratar e reter nossos funcionários.
Principais atividades e responsabilidades:
- Prestar assistência a analista de recursos humanos e demais profissionais da área, quando necessário;
- Auxiliar nas campanhas de comunicação interna aos colaboradores;
- Divulgação de vagas em meios de comunicação externos e internos e triagem de currículos;
- Auxiliar nas operações do dia a dia das funções e deveres de RH;
- Realizar orientação inicial para funcionários recém-contratados;
- Auxílio no processo de contratação e desligamento de colaboradores;
- Lidar com solicitações de funcionários em relação a questões de recursos humanos, regras e regulamentos;
- Garantir uma comunicação tranquila e a pronta resolução de solicitações e dúvidasos;
Pré-requisitos:
- Superior completo ou cursando em Gestão de RH, Psicologia;
- Experiência comprovada como Assistente de RH;
- Pacote Office intermediário ;
- Vivência em rotinas de T&D e R&S;
- Excelentes habilidades organizacionais;
- Fortes habilidades de comunicação;
- Conhecimento básico de legislação trabalhista;
- Diferencial : Habilidades com a plataforma Sólides.
Um dos nossos valores é ''Respeito a Diversidade". Para isso, buscamos talentos independente de gênero, religião, orientação sexual, raça, etnia ou PCD. Assumimos o compromisso de representar a sociedade em sua diversidade e oportunizar o desenvolvimento dos nosso colaboradores respeitando a individualidade de cada pessoa.