Anunciada dia A 8 h atrás
Missão do cargo
Nascemos no interior de Goiás e, de pouquinho em pouquinho, ganhamos espaço na vida das famílias brasileiras.
Desde 1955, conquistamos o respeito de todos fazendo sempre o melhor para as pessoas, parceiros e planeta!
Somos apaixonados por:
- nutrir as relações com quem está ao nosso lado; - fazer acontecer e - colocar na mesa de tantas famílias os melhores alimentos.
Hoje, somos uma das maiores indústrias de Alimentos e Bebidas do país, assim, formamos um grupo que reúne quase 4 mil colaboradores. Seguimos evoluindo e expandindo para inovar em nossos
produtos e marcas, além de criar o futuro da alimentação e cuidar de cada geração. /n
O que buscamos
Competências Técnicas Forte experiência em Procurement e Strategic Sourcing; Vivência em gestão de categorias diretas e indiretas; Experiência com compras industriais; Histórico consistente em negociações de alta complexidade; Conhecimento em gestão de contratos; Experiência em gestão de CAPEX e projetos industriais; Conhecimento em análise de custos, TCO (Total Cost of Ownership) e Should Cost; Domínio de indicadores financeiros e de suprimentos; Conhecimento em gestão de riscos da cadeia de abastecimento; Vivência em ambientes industriais de médio ou grande porte.
Competências Comportamentais Buscamos alguém que: Possua forte visão de negócio; Seja orientado a resultados; Tenha elevada capacidade de negociação e influência; Atue com senso de dono; Seja analítico e data driven; Tenha habilidade para atuar em ambientes complexos; Construa relacionamentos de confiança; Seja resiliente e adaptável; Tenha capacidade de priorização e tomada de decisão; Desenvolva pessoas e forme sucessores.
Formação Obrigatório Graduação completa em: Administração, Engenharia, Economia, Comércio Exterior, Logística, Supply Chain ou áreas correlatas.
Desejável Pós-graduação, MBA ou especialização em: Supply Chain, Procurement, Gestão de Negócios, Finanças, Operações ou Gestão Estratégica.
Experiência Requerida Experiência consolidada em compras estratégicas; Vivência em indústrias de alimentos, bebidas, bens de consumo ou segmentos industriais de alta complexidade; Experiência na gestão de categorias relevantes de compras; Histórico de liderança de equipes; Vivência em processos de transformação e melhoria de processos; Experiência em negociação com fornecedores estratégicos nacionais e internacionais.
Diferenciais Experiência prévia em indústria de alimentos ou lácteos; Conhecimento da cadeia agroindustrial; Vivência com commodities e mercados regulados; Experiência em expansão industrial e gestão de CAPEX; Conhecimento em sistemas ERP (SAP, Oracle ou similares);
O que essa posição exige de verdade
Não é uma posição para quem apenas compra. É uma posição para quem entende que procurement é uma alavanca estratégica do negócio. Buscamos alguém capaz de equilibrar competitividade, abastecimento, risco e crescimento, construindo relações sustentáveis com fornecedores e apoiando a companhia em sua jornada de expansão. Uma liderança que enxergue além da negociação e atue como protagonista na geração de valor para o negócio. /n O Grupo Piracanjuba vive um momento contínuo de crescimento, expansão industrial, fortalecimento de marcas e aumento da complexidade operacional. Para suportar essa evolução, buscamos um(a) Gerente de Compras que atue como parceiro estratégico do negócio, garantindo abastecimento, competitividade, mitigação de riscos e geração sustentável de valor. Não buscamos alguém para apenas negociar preços. Buscamos um profissional capaz de construir estratégias de sourcing, desenvolver fornecedores, liderar equipes de alta performance e atuar como protagonista em decisões que impactam diretamente a competitividade, rentabilidade e capacidade de crescimento da companhia. Essa posição terá papel fundamental na gestão das categorias de compras, conectando as necessidades do negócio às melhores práticas de procurement, governança e gestão de fornecedores.
Principais Responsabilidades Estratégia de Compras e Sourcing Desenvolver e executar estratégias de compras alinhadas aos objetivos do negócio; Liderar processos de strategic sourcing para categorias diretas, indiretas, serviços, MRO e CAPEX; Identificar oportunidades de redução de custos, otimização de contratos e captura de valor; Garantir equilíbrio entre competitividade, qualidade, nível de serviço e mitigação de riscos; Construir estratégias de curto, médio e longo prazo para abastecimento das categorias sob sua gestão. Gestão de Categorias Atuar na gestão estratégica de categorias como: Insumos industriais; Embalagens; Ingredientes; Serviços industriais; MRO; Facilities; Logística; Tecnologia; CAPEX e investimentos industriais; Serviços corporativos. Gestão de Fornecedores Desenvolver relacionamento estratégico com fornecedores nacionais e internacionais; Estruturar programas de avaliação e desenvolvimento de fornecedores; Garantir competitividade contínua da base de fornecimento; Conduzir negociações de alta complexidade; Mitigar riscos relacionados à cadeia de suprimentos; Monitorar indicadores de desempenho, qualidade e nível de serviço. Gestão Financeira e Performance Liderar iniciativas de redução de custos e aumento de eficiência; Gerenciar orçamento das categorias sob sua responsabilidade; Apoiar processos de planejamento financeiro e orçamento anual; Monitorar variações de mercado, commodities e tendências que impactem os custos da operação; Garantir captura e realização dos savings negociados. Governança e Compliance Garantir aderência às políticas internas e melhores práticas de procurement; Fortalecer processos de governança, compliance e gestão de riscos; Assegurar transparência e rastreabilidade dos processos de compras; Participar de auditorias internas e externas. Interface com o Negócio Atuar em parceria com áreas industriais, operações, engenharia, supply chain, logística, qualidade, comercial, financeiro e áreas corporativas; Apoiar projetos de expansão industrial e investimentos estratégicos; Participar de fóruns executivos e processos decisórios relacionados à cadeia de suprimentos; Influenciar stakeholders em ambientes de alta complexidade e múltiplas prioridades. Liderança e Desenvolvimento de Equipe Liderar e desenvolver equipe de compradores, analistas e especialistas; Promover cultura de alta performance, protagonismo e melhoria contínua; Estruturar planos de sucessão e desenvolvimento; Garantir gestão orientada a resultados e indicadores. Indicadores de Sucesso (KPIs) Savings realizados; Cost avoidance; Nível de serviço dos fornecedores; Cumprimento de SLA de compras; Redução de riscos da cadeia de suprimentos; Performance contratual; Eficiência do processo de compras; Prazo médio de contratação; Compliance e aderência às políticas; Desenvolvimento de fornecedores estratégicos.
