O objetivo da função de Analista de Educação Corporativa é oferecer treinamento e desenvolvimento profissional para os colaboradores.
Funções do Analista:
* Ministrar cursos de vendas, comunicação e negociação;
* Criar e atualizar material didático e procedimentos;
* Acompanhar o processo de aprendizagem dos novos colaboradores;
* Desenvolver atividades e dinâmicas para melhorar a capacidade de ensino e fala em público;
Requisitos mínimos:
* Graduação completa ou em fase final de conclusão em Administração, Gestão de Negócios ou áreas relacionadas;
* Experiência mínima de 1 ano na área de vendas ou afins;
* Facilidade para ensinar e falar em público;
* Domínio do pacote office e internet intermediário;
* Disponibilidade para trabalhar em equipe e se adaptar às necessidades da empresa.