Analista de Recursos Humanos
O cargo visa apoiar e conduzir processos de recrutamento, seleção e admissão garantindo alinhamento com a cultura da empresa.
Funções:
* Apoiar e conduzir processos de recrutamento, seleção e admissão, garantindo alinhamento com a cultura da empresa;
* Participar da integração de novos colaboradores, facilitando a adaptação ao ambiente de trabalho;
* Apoiar na elaboração e execução de programas de treinamento e desenvolvimento;
* Auxiliar no acompanhamento de desempenho dos colaboradores, contribuindo com informações para gestores e lideranças;
* Participar de ações de pesquisa de clima e satisfação, colaborando na sugestão de melhorias;
* Dar suporte a lideranças e colaboradores em questões relacionadas a políticas de RH e boas práticas de gestão de pessoas;
* Apoiar atividades de endomarketing e comunicação interna, reforçando a cultura organizacional;
* Auxiliar na organização e acompanhamento do calendário de férias.
Requisitos:
* Formação superior em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas (concluída ou em andamento);
* Experiência prévia em atividades de RH será considerada um diferencial;
* Conhecimento básico em rotinas de Departamento Pessoal;
* Interesse em desenvolver competências em recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento;
* Boa comunicação e habilidade para lidar com pessoas;
* Proatividade;
* Cordialidade;
* Discrição;
* Boa Comunicação;
* Organização;
* Dedicação;
* Ética;
* Compreensão Lógica.
Habilidades:
* Trabalhar em equipe;
* Liderança;
* Já sei trabalhar em equipe.
Nossa Equipe é formada por profissionais apaixonados pelo que fazemos!
Apostamos nas melhores práticas de RH e buscam sempre fazer melhor. Se você está procurando por uma oportunidade de carreira que te incentive a crescer e se destacar, essa pode ser sua chance!