Candidato Perfeito para RH
Nossa empresa busca um profissional proativo e organizado para assumir o papel de Analista de Departamento Pessoal.
Descrição do Cargo
Como Analista de RH, você será responsável por realizar todo o processo de admissão de novos colaboradores, desde a recolha de documentos até o registro no sistema e integração dos mesmos. Além disso, você conduzirá os processos de desligamento, calculando verbas rescisórias, agendando exames e garantindo o cumprimento de todos os trâmites legais.
Outras atribuições incluem gerenciar e tratar o ponto eletrônico, controlando horas extras, banco de horas e absenteísmo. Você também auxiliará ativamente no fechamento da folha, conferindo lançamentos, encargos e garantindo a precisão das informações.
Adicionalmente, você administrará os benefícios oferecidos à equipe, realizando inclusões, exclusões e auxiliando os colaboradores com suas dúvidas.
Habilidades e Qualificações
* Formação superior completa ou cursando em Gestão de RH, Administração, Psicologia ou áreas correlatas;
* Experiência sólida com as rotinas de Departamento Pessoal mencionadas;
* Boa comunicação, organização e perfil proativo;
* Capacidade de lidar com múltiplas demandas em ambiente dinâmico;
* Conhecimento do pacote Office.
Benefícios
* Salário compatível com mercado;
* Vale-Transporte ou vale combustível;
* Vale-Alimentação;
* Plano de Saúde;
* Refeição no local;
* Ambiente de trabalho colaborativo e com propósito;
* Oportunidade real de aprendizado e crescimento profissional.
Detalhes do Emprego
* Jornada: Período Integral;
* Nível hierárquico: Analista.