Atender demandas do setor de infraestrutura; apoiar áreas de recursos humanos, administração, finanças; tratar documentos variados; receber e conferir produtos; recepcionar assistência dos serviços contratados; cumprir todo o procedimento necessário referente aos mesmos; atuar fornecendo insumos nos setores de trabalho; atender demandas externas; auxiliar nas entregas. Atuar na área de recursos, planejar e implementar rotinas para o funcionamento dos serviços, organizar estoques e áreas afim. Responsabilidades e atribuições - Atender demandas do setor de infraestrutura executando serviços e ações rotineiras; - Apoiar áreas de recursos humanos, administração entregando documentos, finanças prestando suporte na gestão da empresa; - Tratar planilhas e documentos variados formulando e editando documentos e alimentando planilhas de informações; - Receber e conferir produtos garantindo a qualidade da entrega; - Recepcionar assistência dos serviços contratados acompanhando os passos e liberando áreas para cumprir todo o procedimento de manutenção preventiva e corretiva; - Atuar fornecendo insumos nos setores de trabalho não deixando faltar entre outros suprimentos de escritório e das impressoras; - Atender demandas externas auxiliando na entrega de documentos pertinentes; - Atuar na área de recursos, planejando e implementando rotinas para o funcionamento dos serviços em gerais, organizar estoques e áreas afim com controle de entrada e saída. Requisitos e qualificações - Ensino Médio Completo - Desejáveis cursos de especialização na área de administração e afins - Conhecimento do Pacote Office - Desejável conhecimento do Sistema de Informação do Ministério da Saúde/SMS Rio de Janeiro Informações adicionais 40 horas semanais Unidade: Complexo Regulador 100% Presencial A SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57.925, de 04/03/1966, 40.103 de 17/05/1962 e 8.911, de 30/07/1970. A Instituição atua nos âmbitos federal, estadual e municipal, em harmonia com suas políticas de saúde e de educação, e também como organização social habilitada em vários estados, na gerência de serviços e organizações de saúde, por meio de convênios e contratos de gestão. A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação. Com o crescimento Institucional, a SPDM vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional. Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a SPDM como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental. Suas quatro superintendências - Hospital São Paulo, Instituições Afiliadas, Programa de Atenção Integral à Saúde (PAIS) e Educação - são gerenciadas por profissionais de alta capacitação técnica e notável saber. Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão. Para tanto, associa o melhor da tecnologia com atendimento médico de alta qualidade, respaldado por equipes multiprofissionais, formadas por enfermeiros, fisioterapeutas, farmacêuticos, nutricionistas, fonoaudiólogos, bioquímicos, psicólogos, tecnólogos, assistentes sociais e dentistas, entre outros. O Programa de Atenção Integral à Saúde iniciou suas atividades no ano de 2001 no município de São Paulo, se estendendo para outros municípios e estados. Desde o início de suas atividades, o PAIS busca, em parceria com a gestão pública, o crescimento e a consolidação dos serviços de saúde ofertados aos usuários do SUS. O Programa tem como objetivo garantir mudanças nos indicadores e na qualidade de vida da população, pautado, entre outros, pelos princípios da integralidade e da equidade, com uma visão estratégica da gestão dos serviços de saúde, definida em um processo de aprimoramento contínuo. Inclusão: A SPDM oferece oportunidades de trabalho em suas unidades hospitalares, com plano de carreira, para pessoas com deficiência. Para tanto, periodicamente publica anúncio recrutando esses profissionais, nos principais jornais de São Paulo e dos municípios em que se localizam suas unidades. Missão Promover ações em saúde integradas com a gestão pública, em benefício da po