OverviewPessoa Coordenadora de Trade Marketing e Experiência de MarcaJoin to apply for the Pessoa Coordenadora de Trade Marketing e Experiência de Marca role at PravalerEsta vaga está aberta à aplicação de todas as pessoas - independentemente de etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade, cultural, social ou de qualquer outro fator. Todas as nossas vagas estão, e sempre estarão abertas para pessoas com deficiência (PcD).Para você nos conhecer melhor. Muito prazer, somos o Pravaler! A principal plataforma de soluções para o ecossistema da educação, atuamos há mais de 20 anos para transformar crédito em ponte. Com mais de R$ 8,5 bilhões investidos no setor, já apoiamos milhares de brasileiros a entrarem na universidade. Somos a primeira edfintech do país e seguimos investindo na oferta de tecnologia e produtos para fortalecer o mercado. Afinal, é a educação que realiza!ResponsibilitiesEstratégia de Trade & Experiência de MarcaMapear e desenhar o calendário de ativações integrando trade, eventos e patrocínios.Traduzir o posicionamento da marca em experiências tangíveis no PDV, campus, feiras e ações urbanas.Desenvolver iniciativas digitais complementares ao trade tradicional (QR codes, experiências phygital, ativações em redes sociais).Garantir coerência da identidade de marca em todos os pontos de contato.Relacionamento Comercial & Suporte às InstituiçõesSer parceiro estratégico do time comercial, entendendo demandas de faculdades e sugerindo soluções customizadas de trade e experiência.Atuar próximo às instituições de ensino parceiras, desenhando e executando planos de ativação que gerem valor para elas e para os alunos.Acompanhar resultados de ações em campo e trazer insights para fortalecer a relação B2B.Participar de reuniões com clientes quando necessário, representando a frente de trade/experiência.Gestão de Eventos e AtivaçõesPlanejar e coordenar eventos proprietários e de terceiros (ex.: feiras educacionais).Criar experiências que conectem a marca com o público final (ativação em campus, ações de rua, programa de benefícios, hubs de experiência).Controlar orçamento, fornecedores e cronograma, garantindo qualidade na execução.Patrocínios e ParceriasProspectar, avaliar e negociar patrocínios estratégicos (esportivos, culturais e educacionais).Desenvolver planos de ativação das contrapartidas, garantindo valor tanto para parceiros quanto para o Pravaler.Assegurar alinhamento entre patrocínios e territórios estratégicos da marca.Mensuração & ResultadosCriar métricas de impacto para trade e ativações.Entregar relatórios de performance para stakeholders, conectando resultados de trade às metas comerciais.Monitorar tendências de trade e experiência de marca, propondo inovações contínuas.QualificationsExperiência em Trade Marketing, Eventos, Relacionamento Comercial e Ativações de Marca.Vivência em ambientes B2B2C (educação, financeiro, telecom ou bens de consumo é diferencial).Habilidade de transitar entre estratégia de marca e suporte comercial.Forte capacidade de negociação, gestão de stakeholders e fornecedores.Perfil criativo, inovador e orientado a resultados.Experiência prévia como gestor.Boa comunicação e habilidade de atuar em conjunto com o time de vendas.Work Style and BenefitsModelo de trabalho HíbridoBenefíciosHorário de trabalho flexível de acordo com área de atuação e política interna.Vale-Refeição ou Vale-Alimentação com cartão Flash Benefícios.Vale Transporte/Estacionamento (1 vaga no escritório para cargos de gerência).Assistência médica com cobertura nacional da Seguros Unimed (coparticipação de 20% para consultas e exames simples).Assistência odontológica Metlife (opção de adesão).Seguro de Vida Zurich Seguros.Licenças ampliadas (maternidade 180 dias; paternidade 20 dias; casais homoafetivos 180 dias).Auxílio creche conforme convenção coletiva.PLR para todos os níveis de cargos não comissionados.Gympass/Wellhub e TotalPass para bem-estar.Medipreço: descontos em medicamentos e plano de saúde para pets.Plataformas de bem-estar Keiken, C4 Life (apoio à saúde mental).
Day off no mês do aniversário ou dia do aniversário dos filhos.Empréstimo Consignado após 6 meses de empresa (sujeito à avaliação de crédito).Conquer: plataforma de treinamento com 80 cursos.BLZA: desconto para bem-estar.Convênio com SESC.
#J-18808-Ljbffr