Sobre a EmpresaA história do cooperativismo no Paraná é marcada por experiências de sucesso que uniram pequenos e médios produtores em torno de um objetivo comum: transformar a produção local em negócios sustentáveis de escala global. Nesse cenário, a Frimesa ocupa lugar de destaque. Fundada em 13 de dezembro de 1977, a cooperativa nasceu como Sudcoop, uma central formada por cinco cooperativas do Sudoeste do estado para industrializar carne e leite, garantindo renda e futuro para milhares de famílias.Quase meio século depois, a Frimesa se consolidou como uma das maiores indústrias do setor de proteína animal do Brasil, referência em carne suína e lácteos, com sede em Medianeira, no Oeste Paranaense. Hoje, o sistema cooperativo que sustenta a marca envolve mais de 24,6 mil pessoas, entre cooperados, colaboradores e famílias produtoras, em um modelo que alia competitividade, sustentabilidade e inovação.Atividades:- Gerir carteira ativa, assegurando giro, mix e positivação de campanhas;
- Negociar espaço extra,layout e materiais de merchandising;
- Monitorar preço, rupturas, estoque e share de gôndola;
- Implantar ações de sell-out;
- Cumprir metas de faturamento, margens e indicadores de execução.Sobre o PapelA posição envolve a gestão de uma carteira ativa e a implementação de estratégias para maximizar resultados e eficiência nas operações.Responsabilidades- Gerir carteira ativa, assegurando giro, mix e positivação de campanhas;
- Negociar espaço extra,layout e materiais de merchandising;
- Monitorar preço, rupturas, estoque e share de gôndola;
- Implantar ações de sell-out;
- Cumprir metas de faturamento, margens e indicadores de execução.Qualificações- Formação completa Gestão Comercial, Administração ou áreas correlatas;
Habilidades Necessárias-Experiência: atendimento autosserviço/cash-and-carry;
- CNH B válida e veículopróprio;
Habilidades Preferenciais- Visão analítica e habilidades em negociação;
- Orientação a resultados e disciplina de rotina;
Faixa de Pagamento e Pacote de Compensação- Salário fixo + Remuneração Variável;
- Plano de Saúde;
- Seguro de Vida;
- Vale Refeição;
- Presente Aniversário.Declaração de Igualdade de OportunidadesEstamos comprometidos com a diversidade e inclusão em nosso local de trabalho.