Responsável pela gestão das obrigações legais e societárias das empresas clientes, incluindo constituição, alterações contratuais, baixas de empresas, registros e legalizações de documentos, além da manutenção da conformidade com a legislação vigente. Atua na emissão e renovação de alvarás de funcionamento, sanitário e bombeiros. Auxilia os clientes da emissão de certificados digitais e faz o controle das pendências fiscais que podem resultar na impossibilidade de emissão de certidão negativa de débitos. Responsabilidades Realizar o processo completo de constituição de novas empresas, incluindo registros na Junta Comercial, Receita Federal, e outros órgãos competentes. Também será responsável pelo encerramento de empresas, quando solicitado. Elaborar e registrar alterações contratuais, como mudanças no capital social, endereço, objeto social, alterações na composição de sócios, entre outras. Prestar orientações sobre questões societárias, esclarecendo dúvidas sobre processos de registro, constituição e alterações de empresas, e garantindo que todos os procedimentos sejam realizados dentro da conformidade legal. Redigir documentos como atas de assembleias, atas de reuniões de sócios, contratos sociais e outros documentos relacionados à estrutura e governança das empresas. Garantir que os clientes cumpram todas as exigências legais para manter a regularidade da empresa junto aos órgãos competentes (Junta Comercial, Receita Federal, Prefeitura, entre outros). Fazer processo de emissão e renovação de alvarás de funcionamento, sanitário e bombeiro. Organizar e manter o arquivo de documentos societários das empresas clientes, garantindo fácil acesso e controle. Auxiliar os clientes no planejamento e reestruturação societária, analisando a melhor forma de organização e gestão societária para atender aos objetivos de negócios. REQUISITOS OBRIGATÓRIOS Superior completo ou em andamento em Ciências Contábeis, Direito, ou áreas correlatas. Experiência prévia na área societária, preferencialmente em escritório de contabilidade ou consultoria. Conhecimento sobre constituição, alteração e extinção de empresas, contratos sociais, registros na Junta Comercial, e legislação societária em vigor. REQUISITOS DESEJÁVEIS Conhecimento em planejamento sucessório, registro de fusões, aquisições e cisões. Domínio de sistemas de gestão de tarefas. Organizado, proativo, com boa comunicação, capacidade de análise e resolução de problemas, além de habilidades de relacionamento interpessoal.