Coordenador De Políticas De Crédito - Atuar como referência técnica e liderança do time, garantindo que dados e modelagem estatística sejam os direcionadores das decisões, e apoiar o gerente na gestão das entregas, no desenvolvimento dos analistas e na interface estratégica com outras áreas. Principais responsabilidades: - Coordenar as atividades do time de analistas, distribuindo demandas, alinhando prioridades e garantindo o cumprimento de prazos - Atuar como ponto de referência técnica do time, orientando os analistas no raciocínio analítico estruturado e na qualidade das entregas - Revisar análises e materiais produzidos pelo time antes do envio ao gerente ou outras áreas, assegurando padrão de qualidade: fio condutor claro, explicação das causas dos movimentos e conclusões acionáveis - Apoiar o desenvolvimento dos analistas, identificando gaps de conhecimento e promovendo evolução técnica e comportamental do time - Conduzir alinhamentos regulares com o time reuniões de rotina, repasse de direcionamentos estratégicos e gestão do clima e engajamento - Coordenar o monitoramento de indicadores de inadimplência e safras, identificando oscilações, diagnosticando causas e propondo ajustes de regras com base em evidências nos dados - Liderar estudos de políticas de crédito desde a ideação e desenho até a apuração de resultados incluindo testes de concessão e recuperação de crédito - Avaliar oportunidades de expansão de concessão dentro do apetite da instituição, gerenciando o equilíbrio entre risco e retorno nas políticas propostas - Participar da agenda de novos modelos estatísticos, contribuindo com visão de negócio na definição de variáveis e na avaliação da aplicação dos modelos nas políticas - Acompanhar cenário macroeconômico e novidades de mercado, trazendo insumos para calibração contínua das políticas - Apoiar a construção de apresentações e materiais para a diretoria, traduzindo análises técnicas em linguagem executiva com recomendações claras e acionáveis - Manter alinhamento estratégico com as áreas de Produto e Riscos, conduzindo discussões sobre políticas e representando a área em fóruns e comitês - Ser interlocutor do time junto ao gerente, sinalizando impedimentos, necessidades de priorização e riscos nas entregasRequisitos:- Graduação em Estatística, Matemática, Economia, Engenharia, Ciência da Computação ou áreas correlatas- Pós-graduação ou MBA em áreas de Risco, Finanças ou Data Science será um diferencial- Experiência prévia em políticas de crédito, risco de crédito ou áreas correlatas em instituições financeiras- Vivência com análise de inadimplência, monitoramento de safras e construção ou aplicação de modelos de score- Modelagem estatística aplicada a crédito regressão logística, modelos de score, survival analysis- Análise de safras e curvas de inadimplência- SQL para extração e manipulação de dados- Python ou R para análise exploratória e modelagem- Leitura e interpretação de indicadores financeiros e de risco- Noções de cenário macroeconômico e seus impactos no comportamento de créditoDiferenciais- Experiência com testes A/B de políticas de crédito- Conhecimento em estratégias de recuperação de crédito- Vivência em comitês de crédito ou apresentações para diretoria- Familiaridade com ferramentas de BI (Power BI, Tableau ou similares)Benefícios:Assistência médica, Assistência odontológica, Benefícios internos