Professor de Desenvolvimento Organizacional
Atribuições: estruturar e conduzir programas de desenvolvimento de talentos.
Atuar no processo de clima e engajamento, conduzindo pesquisas, orientando times e lideranças.
Desenvolver ações para reforçar o clima organizacional da empresa.
Acompanhar indicadores de RH, propondo planos de ação para atingimento das metas.
Orientar técnicamente o trabalho das consultoras internas.
Buscar melhorias nos processos da área.
Atuar no processo de gestão de performance, orientando a equipe de RH e lideranças quanto ao cronograma do ciclo de performance/avaliação de desempenho e feedbacks.
Contribuir para que as pessoas estejam preparadas para o desempenho das suas responsabilidades e promover a busca pelo desenvolvimento continuado, a partir do Plano de Desenvolvimento Individual - PDI.
Requisitos:
* Excel Intermediário.
* Sólida experiência em DHO.
* Superior Completo em Psicologia, Pedagogia, Administração ou áreas afins.
* Desejável Pós-Graduação Completa.
Conhecimentos:
* Estruturação de programas de treinamento e desenvolvimento.
* Metodologia de pesquisa para levantamento de necessidades de treinamento e desenvolvimento.
Jornada de Trabalho:
Horário a combinar.