O cargo em questão requer uma pessoa motivada e proativa para trabalhar no processo de recrutamento e seleção de novos colaboradores.
Principais Responsabilidades
* Auxiliar na implementação de treinamentos operacionais para os funcionários;
* Participar do planejamento e execução de programas de desenvolvimento profissional para a equipe;
* Suportar o time na implementação de soluções tecnológicas para automatizar processos industriais.
Requisitos:
* Fundamentos da psicologia organizacional;
* Conhecimento em sistemas de automação industrial;
* Habilidades de comunicação eficaz e trabalho em equipe.
Vantagens:
* Oportunidade de contribuir para o crescimento da empresa;
* Desenvolver habilidades e conhecimentos em áreas relacionadas à indústria metalúrgica;
* Maior flexibilidade nos horários de trabalho, permitindo um melhor equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
Onde Trabalhar:
Em uma fábrica de autopeças da indústria metalúrgica.