Responsabilidades e atribuições
- Fechamento e acompanhamento do registro de ponto diário;
- Recrutamento, seleção e encaminhamentos para exames médicos, registros de funcionários;
- Serviços diversos relacionados ao setor de Recursos Humanos;
- Envio de conferência de fechamentos mensais de folha de pagamento;
- Fazer controles de PPRA e PCMSO;
- Acompanhamento de novos colaboradores, integração regulamento interno e descrição de cargos juntamente com a liderança;
Requisitos e qualificações
Escolaridade mínima:
Médio - Concluído - Obrigatório
Graduação - Cursando - Desejável
Informática:
- Pacote Office - Avançado - Obrigatório
Experiências e qualificações:
- Sistema de registro cartão ponto - Secullum Ponto;
Benefícios
- Vale Transporte;
- Empresa fornece alimentação;
- Prêmio Assiduidade - Valor de R$150,00;
- Desconto na loja;