Funcionalidade
A função de Recrutador I visa auxiliar na implementação e administração de programas de recrutamento, recebendo e selecionando currículos para entrevistas iniciais, telefônicas ou presenciais. Além disso, é responsável por seguir com as ofertas da vaga em conformidade com a descrição da conta.
Responsabilidades específicas:
* Auxiliar no desenvolvimento estratégico dos processos de recrutamento.
* Selecionar currículos que sejam adequados às necessidades do cargo.
* Conduzir entrevistas com candidatos em potencial.
* Manter atualizado os dados dos candidatos.
Para desempenhar essa função é necessário ter experiência relevante em áreas relacionadas ao setor de recursos humanos, habilidades de comunicação excelentes, tanto escritas quanto verbais, capacidade de realizar múltiplas tarefas, priorizar e cumprir prazos de entrega, além de proficiência em ferramentas de produtividade como Microsoft Office.
Habilidades necessárias:
* Comunicação eficaz
* Organização e gerenciamento de tarefas
* Resolução de problemas
* Trabalho em equipe
Características ideais:
* Autoiniciativa
* Senso de urgência
* Capacidade de trabalhar em ambientes de alta velocidade