Requisitos e qualificações: Ensino superior completo; CNH categoria B. Experiência anterior com liderança de equipes de campo; Habilidade em gestão de pessoas, desenvolvimento de equipes e acompanhamento de resultados; Boa comunicação e capacidade de relacionamento com diferentes públicos (clientes, fornecedores e equipe interna); Organização, disciplina e visão estratégica; Disponibilidade de horário e mobilidade para acompanhar a equipe no campo;Responsabilidades e atribuições: Garantir o atingimento das metas de vendas na região, acompanhando de perto o desempenho da equipe e atuando fortemente em campo; Ser multiplicador das práticas e diretrizes dos fornecedores junto à força de vendas; Prover apoio, direcionamento e coaching para a equipe, assegurando alinhamento às estratégias da Oniz/Braveo; Desenvolver e propor melhorias nos processos comerciais, agregando valor e ampliando resultados; Atuar para além do foco imediato de vendas, consolidando relacionamentos e crescimento sustentável no longo prazo; Disponibilizar e padronizar ferramentas de trabalho, promovendo uniformidade e integração às estratégias da empresa; Acompanhar visitas de fornecedores no campo, fortalecendo o relacionamento e fomentando melhorias contínuas; Atuar nos processos de recrutamento, seleção, integração e treinamento de vendedores, administrando turnover e garantindo cobertura da carteira de cliente.