Desenvolvedor(a) de Recursos Humanos
O que você faz?
Você trabalha em um ambiente dinâmico e estimulante, responsável pela segurança e pelo funcionamento eficaz das operações de recursos humanos. Ela monitora as transações financeiras, previne fraudes e erros, garantindo a precisão nos registros de contratação e o cumprimento das políticas de RH da empresa.
Responsabilidades
1. Monitorar as operações de RH, verificando a precisão dos registros de contratação e dos valores recebidos.
2. Realizar a conferência do fechamento de RH, garantindo que os valores registrados coincidam com os valores físicos.
3. Identificar e investigar possíveis irregularidades nas transações financeiras e reportar imediatamente ao gerente ou responsável.
4. Garantir que todos os procedimentos de segurança sejam seguidos durante as operações de RH.
Requisitos
Experiência em atividades de RH ou funções similares. Conhecimento em processos de contratação e auditoria de RH. Habilidade para lidar com números, atenção aos detalhes e capacidade de identificar e lidar com situações de risco. Comunicação eficaz e trabalho em equipe.