Desenvolver estratégias para o gerenciamento de questões burocráticas e legais relacionadas aos funcionários é responsabilidade do assistente de departamento pessoal.
* Elaborar, controlar e concluir processos de admissão, demissão e rescisão dos funcionários
* Gerenciar a pontuação e férias dos funcionários garantindo celeridade nos registros
* Implementar controles de fluxo de caixa em nosso setor financeiro
* Mantém atualizadas as obrigações trabalhistas e previdenciárias
* Apoiar na confecção das folhas de pagamento mensais
* Solucionar problemas recorrentes com cadastros de ponto e ferias dentro da empresa