No GPA, todos(as) são bem-vindos(as). Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências. Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito:Alimentar Sonhos e Vidas Responsabilidades e atribuições Estamos em busca de um(a) Assistente de Processos para apoiar a área de Prevenção de Perdas no CD. O foco principal será auxiliar na criação e organização de procedimentos, fluxos de trabalho e indicadores, garantindo o suporte necessário para padronizar as rotinas operacionais da área. Responsabilidades: - Apoiar na descrição, padronização e formalização de processos e procedimentos; - Elaborar fluxos de trabalho das áreas que compõem a Prevenção de Perdas dos CDs; - Prestar suporte técnico e administrativo aos times da área; - Acompanhar e organizar indicadores de performance (KPIs); - Atuar junto aos clientes internos quando necessário para auxiliar na definição de processos; - Apoiar o desenvolvimento de controles relacionados à segurança no transporte de cargas (gestão de risco, sinistros e desvios de mercadorias). Requisitos e qualificações - Ensino superior cursando ou completo em Administração, Logística, Engenharia, Gestão de Processos ou áreas correlatas. - Vivência com descrição ou documentação de processos, mesmo que em nível de apoio; - Apoio na análise e acompanhamento de indicadores de desempenho; - Atuação em áreas operacionais ou administrativas, oferecendo suporte a rotinas e processos. - Pacote Office (Excel, Word e PowerPoint) - nível intermediário; - Noções básicas sobre indicadores de performance e fluxos de trabalho; - Desejável conhecimento em ferramentas de mapeamento de processos (ex: Visio, Bizagi ou similares). Informações adicionais Benefícios Saúde e Bem-estar para você e seus(suas) dependentes: - Assistência Médica. - Assistência Odontológica. - Seguro de Vida. - Parceria com academias (GymPass e TotalPass). - Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade. - Cartão da Mamãe: Oferecemos as colaboradoras que são mães, com filhos entre 6 meses e 1 ano,11 meses e 29 dias, este benefício com valor mensal para aquisição de produtos alimentícios e infantis nas lojas GPA. - SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer. Na empresa: - Vale refeição ou refeição no local (CDs). - PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados. - Vale Transporte. Benefícios que só o GPA tem: - Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento. - Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira. - Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA. Serviço Social: - Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia. Você também pode optar por: - Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras). - Previdência Privada. No GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra, além das exclusivas Qualitá, Taeq e Club des Sommeliers. Com mais de 765 lojas físicas e liderança no e-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos nossos clientes e o orgulho do nosso time.