Desenvolvimento de Competências
O candidato deve ter uma visão geral das habilidades necessárias para realizar o cargo.
* Competências técnicas: Excel avançado;
* Conhecimentos em gestão empresarial, administração e liderança;
A organização busca alguém que tenha capacidade de trabalhar em equipe e atuar como um líder. Além disso, é importante ter conhecimento em análise de dados e planejamento estratégico para alcançar metas. É fundamental ser capaz de se comunicar eficazmente e ter relacionamentos sólidos.
Habilidades Necessárias:
Competências Técnicas:
* Excel avançado;
* Conhecimento em Power BI para analisar dados financeiros.
Habilidades Empresariais:
* Gestão de pessoas;
* Administração;
* Liderança.
Outras Habilidades:
* Comunicação eficaz;
* Oratória;
* Relacionamento.
Mais Informações:
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